Subject: Des relations avec "on dirait le sud"
From: Corinne CHARAMOND <[email-masked]>
To: Christelle DE BELVATA BALASY <[email-masked]>
Cc: [email-masked], [email-masked], [email-masked]
Date: Fri, 22 Jun 2012 10:47:43 +0200

Bonjour Christelle,

bein oui il y a un problème , il faut encore que je prenne un peu de temps pou envisager une réplique à le mesure de la bêtise inconséquente qui a été faite. J'en ai franchement assez de ces pratiques syndicales qui sont basées sur l'utilisation de situations transformées en scoop, tout dans le sensationnel rien dans la relation entre les individus et surtout une absence totale de respect. Sache par ailleurs que les échanges que nous avons eu avec la DRH ne concernaient que le cas d'un agent du centre de Tours et absolument pas la situation dans sa globalité car nous n'en maîtrisons pas tous les aspects. Il semble que la tournure prise par le dialogue social au sein de cette résidence est largement dérapé. Nous ne sommes pas là pour demander des têtes en instrumentalisant des agents parfois en souffrance, si nous devions de nouveau intervenir c'est pour souligne r que des problèmes entre certaines personnes empiètent de manière inacceptable sur l'activité professionnelle et que les carences d'encadrement ont empêchées leur résolution. Pour le moment il va falloir faire sans doute faire face à ta hiérarchie de proximité pour faire face à leur incompréhension et leurs questions quand ils auront connaissance de ce courrier car je pense bien que la DRH leur fera suivre. Tu n'as qu'a leur exposer la situation, de toute façon tu n'y es pour rien, il reste que nous allons tous présupposer qu'ils ont un minimum de clairvoyance pour comprendre que tu es la victime de propos abusifs.
Bien entendu je vais tenter une démarche auprès d'un des rédacteurs du courrier, je t'avoues que cela ne va pas être simple à rattraper et que cela ne va pas améliorer nos relations, mais ce n'est pas ce qui compte le plus. Ce qui compte le plus en ce moment c'est que tu retrouves toutes les conditions pour avoir envie de travailler sans arrière pensée.
Tu peux me joindre sur mon portable je reste comme toujours à ta disposition.
En réponse à Christelle DE BELVATA BALASY <[email-masked]> :

Bonjour Sylvie, Bonjour Corinne
J'ai été malgré moi utilisé , instrumentalisé par le syndicat Sud en étant cité en exemple dans un courrier adressé à la DRH. (je ne suis pas nommée mais il est facile de savoir qu'il s'agit de moi). Ce courrier a surement sa raison d'être mais je ne vois pas pourquoi mon histoire est mentionné.  Il y a neuf lignes , truffées de paroles déformées, pour une situation qui est relatée avec des mensonges. Je n'ai pas été respectée par un syndicat sensé comme les autres, aider les agents et non les utiliser malgré eux.  Je ne  peux  pas cautionner ce courrier . Je fais appel à vous pour savoir comment faire pour que J.P. Baguenier et  le syndicat SUD renonce à  utiliser une affaire dont ils ont transformé. Je ne leur ai rien demandé. J ' ai encore le droit de gérer mes relations de travail comme je l'entends et je sais en cas de besoin faire appel à vous comme aujourd'hui.
Comme vous êtes aussi cités comme syndicat  dans ce courrier je vous demanderai de me répondre quoi faire . J'ai déjà appelé J.P. Baguenier qui refuse de revenir sur ses écrits.
Je ne vais tout de même pas faire un démenti auprès de la DRH, ce serait un comble. J'ai de l'humour.... mais quand même.

Merci de me répondre  . Bonne soirée
A bientôt
Chrystelle

le Courrier date du 18 Juin adressé  à Mme Pétillon6 Boisselier DRH.

Merci à vous

Corinne Charamond
0682835062